無論是針對您當(dāng)前的辦公室還是新的辦公室，制定辦公室設(shè)計規(guī)劃是評估優(yōu)先事項、完善策略和做出明智決策以將成本從支出轉(zhuǎn)化為理想的投資。為此，這里有 5 個問題要問：

1、我們需要多少空間？

企業(yè)可能犯的最大——也是最昂貴的——辦公室設(shè)計錯誤之一就是低估了它實(shí)際需要的空間。通常，這種錯誤的根本原因是沒有咨詢員工自己當(dāng)前的工作環(huán)境是否足夠。例如，管理人員可以假設(shè)，如果團(tuán)隊一直在大約 40mx40m 的區(qū)域內(nèi)工作，那么這是新辦公室設(shè)計的“最佳尺寸”。但事實(shí)上，這個空間可能太小了，員工們多年來一直忍受著這種需要而不是選擇。

2、我們需要什么樣的空間？

員工可能更多地位于某些區(qū)域而不是策略。例如，銷售團(tuán)隊可能在辦公室的一個地方工作，而客服團(tuán)隊可能在其他地方工作——不是因?yàn)檫@種部署最有意義，而是因?yàn)?ldquo;它一直都是這樣”。然而，一項分析可能表明，在共享的開放環(huán)境中同地辦公的銷售和客戶服務(wù)團(tuán)隊可能是理想的，因?yàn)檫@將鼓勵協(xié)作和知識共享。銷售團(tuán)隊可以了解客戶詢問的問題，并將這些問題作為銷售宣傳的一部分。同時，客服團(tuán)隊可以幫助銷售團(tuán)隊做出一旦銷售就可以兌現(xiàn)的承諾！

3、我們有成長空間嗎？

雖然網(wǎng)站可以在幾天內(nèi)擴(kuò)展——從不到 10 頁到幾十頁——但在辦公空間擴(kuò)展的通用性要差得多。雖然明確的方法可以借鑒，但高管們?nèi)詰?yīng)確保辦公室設(shè)計考慮到未來的增長規(guī)劃和可能性。

4、我們的環(huán)境會符合我們的形象嗎？

對于企業(yè)來說，舊的辦公室設(shè)計在過去可能充滿活力和新鮮感，但現(xiàn)在已經(jīng)過時且效率低下，這種情況并不少見。例如，許多醫(yī)療和診所今天看起來與幾十年前幾乎相同，盡管他們的員工和患者名冊的組成已經(jīng)發(fā)生了巨大變化。打造一個支持形象的新辦公室設(shè)計—— 而不是阻礙這些資產(chǎn)——是一個重要的目標(biāo)。

5、我們的新辦公室設(shè)計是否符合規(guī)范？

辦公室設(shè)計違反法規(guī)的企業(yè)將面臨罰款、重新設(shè)計成本和潛在的聲譽(yù)損害。必須確保所有設(shè)計元素和決策完全符合要求。

要詳細(xì)了解在開發(fā)新辦公室設(shè)計時要問哪些空間規(guī)劃問題，請立即聯(lián)系北京室內(nèi)設(shè)計解決方案專家。您與我們的咨詢是免費(fèi)的。